株式会社ヒューマントラスト（東京都千代田区: 代表取締役　阪本　美貴子）
及び子会社である株式会社メディカルクリエイション（東京都新宿区：取締役
社長　飯野　直子）は、株式会社富士ゼロックス総合教育研究所（東京都港区
：代表取締役社長　鈴木 信成）、と富士ゼロックス情報システム株式会社（
東京都渋谷区：　代表取締役社長　伊東　健）は共同で、医師、看護師、薬剤
師など医療従事者ならびに介護従事者のキャリア開発を支援する人材開発シス
テム、EBMC(商標登録出願中)の共同開発に合意、3月1日よりシステムの開発に
着手致しましたが、この度、7月13日から7月15日に行われる「国際モダンホス
ピタルショウ2005」において看護師向けのメディカルキャリアコンピテンシー
マネージメントシステムのプロトタイプを発表致します。EBMC（エビデンス・
ベースド・メディカル・キャリア：商標登録出願中）は、富士ゼロックス総合
教育研究所と富士ゼロックス情報システムが共同開発した、一般法人向けの
C2MS (キャリア・コンピテンシー・マネジメントシステム)と、メディカルク
リエイションが保有する、医療従事者の専門知識やスキルアセスメントのノウ
ハウを融合させた、医療・介護従事者専用のキャリア開発支援システムです。
本システムは、医療関係の各専門家とのワーキンググループによる活動を通じ
、看護職、介護職、医師、薬剤師の順に各職種のキャリア開発に対応できるよ
う段階的に開発していく予定です。 また当社は、キャリア開発サポート事業
（教育、人材開発、人材管理のアウトソーシング事業）を核とするため、適切
な転職支援と、医療有資格者のための新たな評価制度の構築、さらには、当社
内にメディカルキャリアコンサルタントを育成し、キャリアコンサルティング
サービスを提供しています。本システムにより、各医療・介護従事者は、医師
、看護職（保健師、助産師、看護師）、薬剤師、臨床検査技師等の職種別レベ
ル別に必要な能力（コンピテンシー、スキル、知識、経験など）と、各自の能
力ギャップを認識できるため、キャリア実現への具体的な目標設定が可能にな
るなど、キャリア開発への動機づけを高めることができ、医療機関は、適材の
確保など、より質の高い人材の確保と定職率の向上に貢献します。

以上

注）EBMC（エビデンス・ベースド・メディカル・キャリア：（株）メディカル
クリイションが商標登録出願中です。キャリア・コンピテンシーは富士ゼロッ
クス情報システム(株)と(株)富士ゼロックス総合教育研究所の登録商標です。

国際モダンホスピタルショウ2005
7月13日、7月14日、7月15日　10時～17時
東京ビッグサイト

出展ブース小間番号 D-100
医療情報システムゾーン
出展分野 医療情報システム - その他の医療情報システム
出展製品 医療人材キャリアコンビテンシーマネジメントシステム

プレゼンテーションセミナー　Ｂコース
７月１４日(木)　Ｂ-２ 12:45～13:30
７月１５日(金)　Ｂ-７ 14:00～14:45
場所：アトリウム奥　2階商談室
参加料：無料 　※事前登録が必要です。

｢医療機関におけるクリニカルラダーとメディカルコンピテンシーマネジメン
ト｣
(株)富士ゼロックス総合教育研究所 ヒューマンキャピタル・コンサルティン
グ部　
部長 エグゼクティブコンサルタント 徳久　収
(株)メディカルクリエイション　取締役社長 飯野 直子

医療変革の時代に医療機関の価値創造を実現する医療従事者の能力開発とは?
エビデンスに基づくキャリアコンピテンシーマネジメントシステムを導入した
モデルを紹介する。
お申し込み：　http://www.medicalcreation.net/hospitalshow.html