2005年07月21日
リクルートのエンジニア向けのキャリア情報提供サイト「リクナビNEXT
Tech総研」では、エンジニアの仕事・報酬・職場・生活・転職に関する研
究レポートを毎週発信しています。今週のレポートでは、常駐SE、客先SE、計
300人のアンケート結果から、「仕事の責任範囲」「情報共有の制限」「給与
の格差」「勤務時間の食い違い」など、お互いが「差」を感じやすいシーン別
に、その意識の差と、代表的な意見を上げました。
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2005/07/20(水
)
リクルート「Tech総研」がエンジニアに関する研究レポートを公開
客先常駐SEと、彼らを束ねる自社勤務SE。それぞれの悩み・葛藤とは?
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リクルートのエンジニア向けのキャリア情報提供サイト「リクナビNEXT
Tech総研」 (http://rikunabi-next.yahoo.co.jp/tech/)では、エンジ
ニアの仕事・報酬・職場・生活・転職に関する研究レポートを毎週発信して
います。
システム業界によくある取引先に常駐する業務形態。もちろん、取引先には
取引先の社員であるエンジニアがいて、協力して仕事に当たることが多い。
同じシステムエンジニアであっても、その立場の違いから、常駐SEと客先SE
との間には、微妙な意識や感情のズレが生まれてしまうことも多いようです
。
そこで今週のレポートでは、常駐SE、客先SE、計300人のアンケート結果か
ら、
「仕事の責任範囲」「情報共有の制限」「給与の格差」「勤務時間の食い違
い」など、お互いが「差」を感じやすいシーン別に、その意識の差と、代表
的な意見を上げました。
仕事をスムーズに進める上で、互いの理解は不可欠。また、転職や転属など
で、一人のエンジニアがその両方の立場を経験するのも、実は珍しくありま
せん。エンジニアとしてのキャリアを考える上で、その理解の一助に、ぜひ
目を通していただきたいレポートです。
また、技術スキルを高めるために、会社がそれらの研修・セミナーをどう支
援しているかの実態や、デジタル映像機器業界のエンジニアニーズ事情を探
ります。
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■常駐SEよ聞いてくれ!客先SEは顔で笑って心で泣くのさ
取引先に常駐する「客先常駐SE」特有の悩みに対し、常駐SEたちを取りまと
める客先の自社SEたちの、逆の立場から見た現場の“泣き笑い”を紹介する
。
▼詳細は下記URLにてご覧ください。
http://rikunabi-next.yahoo.co.jp/tech/docs/
ct_s03500.jsp?p=lwj025&f=release
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【本リリースに関するお問い合わせ】
http://www.recruit.co.jp/corporate/enquiry_press.html
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IT/コンピュータ,株式会社リクルート |2005年07月21日 09:45
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