【新潟支社長　朱　美佳　からのご挨拶】
『現在、新潟大学や県などの努力にも関わらず、医師や薬剤師が足りないと悲
鳴をあげる医療機関が非常に多いのが現状です。特に新潟市外での医師不足が
顕著です。12月4日に新潟大医学部で行われた公開シンポジウム「新潟県にお
ける医師不足を考える」では、新潟医療福祉大学・高橋学長が、「県出身医師
のUターン促進のため、新潟県において魅力を感じるような研修、診療、研究
が可能な受け皿を増やすこと」に加え、新潟が楽しい地域であるとのイメージ
造りが必要」と提言されています。
医療人材の流動化が進む昨今、後者においては、当社の特性（動画・ブログに
よる医療機関からの情報の発信）を存分に活用していただけるのではないかと
思います。
先月14日に支社がオープンして以来、「医師・薬剤師を紹介して欲しい」等の
ご依頼、転職希望登録者も徐々に増えてきています。各医療機関とじっくり対
話しつつ、人材確保のお力になると同時に、新潟県へのU/Iターン促進に注力
していきたいす。』

現在、新潟県内の医師の求人数は30件程、医師の登録数は150名程に留まって
おります。今後は、医局による医師派遣に頼るだけではなく、民間紹介会社を
利用することでの医師採用を積極的にPRし、登録医療機関の増加、登録医師の
増加に繋げてまいります。また当社では、全国10拠点に及ぶ医師紹介業では日
本最大の拠点数を生かし、他県からの医師を呼び込んでいきます。さらに当社
のメインサイトである『キャリアブレインネット』上での動画によるPRや医療
コンテンツをポッドキャスティング形式で配信している「メディカルTV」など
独自の取り組みを生かし、新潟県の医師不足解消に尽力してまいります。

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