【内部統制セミナー開催】社長の立場で考える内部統制の姿とは
2007年01月11日
本セミナーは、テーマを「具体的に何に取り組めば良いか」----この一点に絞
り、必ずしも十分な時間や人材が確保できない中堅企業の経営者の皆様に、有
益な情報をご提供、紹介させていただくセミナーです。
監査役専門の人材紹介サービス「プロフェッショナル・マスターズ（http://
www.pro-masters.com/）」を展開する株式会社ライフデザインコンサルティン
グ（本社：東京都港区、代表取締役：高山紳二）は、株式会社サンライズ・テ
クノロジー（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：梶本誓）主催の内部統
制セミナーに、セイコープレシジョン株式会社（本社：千葉県習志野市、代表
取締役社長：中山正之）と共催。内部統制構築の導入事例を紹介いたします。
【セミナー内容】
日時：2007年2月6日（火） 13:30～16:45
会場：ベルサール三田（東京都港区三田3-5-27）
参加費：10,500円（税込）
参加定員：50名（定員に達し次第、締め切らせていただきます。）
13:30 基調講座
株式会社金融財政総合研究所 取締役 本田伸孝
「経営の根幹となる内部統制の基本的考え方とは」
金融庁より公表された日本版SOX法について、経営者として「今やるべきポイ
ント」とは何か、内部統制の基本的枠組から解説。
14:30 事例紹介講座
株式会社ﾗｲﾌﾃﾞｻﾞｲﾝｺﾝｻﾙﾃｨﾝｸﾞ 内部統制ｺﾝｻﾙﾀﾝﾄ
小林祥三
「効率的な内部統制構築の実施例」
内部統制構築の第一歩として、最も重要なポイントとその効率的な方法につい
て、これまでの経験や内部統制実施基準案を交え、現在JASDAQ上場企業で実践
中の事例をご紹介します。
15:30 紹介講座①
株式会社サンライズ・テクノロジー ERPビジネス本部
「内部統制に対応した、中堅企業向けERP【ISS-PACK】の紹介」内部統制のた
めの機能が充実した、純国産統合型ERPスイート「ISS-PACK」の、内部統制に
関する機能をビジュアル的にわかりやすく解説します。
16:00 紹介講座②
セイコープレシジョン株式会社
「時刻認証サービス『SEIKO Cyber Time』の紹介」
さまざまな電子データや文書の発生時刻の証明や存在証明、改ざんの有無など
の検証が可能な時刻認証サービス「SEIKO Cyber Time」をご紹介します。
16:45 終了
参加ご希望の方は、下記URLをご覧ください。
サンライズ・テクノロジー社ホームページ http://www.sr-t.co.jp/
プロフェッショナル・マスターズ サイト http://www.pro-
masters.com/
セミナーに関する問い合わせは、
株式会社サンライズ･テクノロジー ERPビジネス本部
TEL：03-5833-3571 FAX：03-5833-3579
株式会社ライフデザインコンサルティング プロフェッショナル・マスター
ズ事業部
TEL：03-3586-9655 FAX：03-3586-9650
【講師プロフィール】
株式会社金融財政総合研究所 取締役 本田伸孝
■主要業務 金融機関経営計画策定
信用リスク関連システム構築（格付・自己査定）
銀行マーケティングシステム構築
クレジットカード業務の銀行本体参入手法構築
金融マーケティング関連ビジネスモデル構築
一般事業会社経営計画策定
各種研究会講師
事業再生スクール講師
■著書 「ゴルフ場事業再生スキーム資料集（1998年11月発刊）」 綜合ユニ
コム株式会社
「金融マーケティング戦略（1999年11月発刊＝共書）」 株式会社きんざい
■兼職 早稲田大学ビジネススクール臨時講師（金融マーケティング戦略）
エイチ･エフ･エム･コンサルティング 代表
株式会社ライフデザインコンサルティング 内部統制コンサルタント 小林
祥三
社団法人日本経営士会認定経営士（登録番号：4711）
米国系グローバル企業であるエクソンモービル社にて20年以上に渡り内部統制
業務に従事。中でも米国SOX法施行時には、組織・業務変革管理部門統括部長
として日本法人における内部統制に対する社員の教育・訓練、内部統制体制の
構築強化及びその運用の評価に携わり、米国監査法人によるダイレクト監査に
て最高級の評価を得た実績を持つ。
また、インフィニアムジャパン社（エクソンモービルとシェルの合弁企業）の
常勤監査役を６年間務める等、長年に渡りコンプライアンス・内部統制のプロ
フェッショナルとして第一線で活躍。
エクソンモービル定年退職後は、社団法人日本経営士会認定経営士として登録
。
小林経営士事務所設立。
内部監査・内部統制、経営革新計画等々、中小企業経営者が直面する経営課題
を多角的サポートし、現在もなお活躍中。
【株式会社サンライズ・テクノロジーについて】
所在地：〒101-0032 東京都千代田区岩本町1-6-3
代表取締役社長：梶本誓
会社設立：1991年5月27日
2001年2月、大阪証券取引所ヘラクレス市場（当時ナスダックジャパン）上場
（証券コード：4830）
事業内容
ERPソリューション「ISS-PACK」、システムインテグレーション、CRMソリュー
ション、各種業務システムの開発、
システム運用サービス、コンサルティング、インフラ構築支援、ヒューマンリ
ソース等
URL：http://www.sr-t.co.jp/
【「ISS-PACK」について】
「経営にフィットするERP」をメインコンセプトとし、日本およびアジア圏の
中堅・中小企業市場をターゲットとする統合型業務ERP製品。新会社法にも準
拠し、データ更新履歴のトラッキングや職制における権限責任毎に業務内容が
割り当てられる機能を保有している。
販売管理、購買管理、生産管理、会計管理、人事管理など25以上からなる業務
領域を網羅しており、2000以上からなる業務部品によって構成されている。
一般的な中堅クラスの企業が十分に業務運用できる機能を保有し、部分的な導
入や移行にも適しており、適用業務、適用部品の拡張にも柔軟に対応できる製
品である。
【セイコープレシジョン株式会社について】
所在地：〒275-8558 千葉県習志野市茜浜1-1-1
代表取締役社長：中山正之
会社設立：1996年1月31日
事業内容
電子デバイス事業（光学関連事業）、
ソリューション事業（SI事業、情報関連企業、無線機器事業、エンジニアリン
グ機器事業）
URL：http://www.seiko-p.co.jp/
【「SEIKO Cyber Time」について】
セイコー株式会社、セイコーインスツル株式会社、セイコープレシジョン株式
会社の三社共同事業によるサービス。
時刻認証サービスや時刻配信サービス、タイムサーバ等の製品／サービスライ
ンナップがなされている。
URL：http://www.seiko-cybertime.jp/
【株式会社ライフデザインコンサルティングについて】
所在地：〒107-0052 東京都港区赤坂1-4-8 赤坂ＭＫビル3F
代表取締役：高山紳二
事業内容
有料職業紹介事業 （厚生労働大臣許可 13-ユ-300464）
企業の人材採用に関するコンサルティングサービス
人材採用に関するアウトソーシングサービス
求人広告取扱
企業内研修事業
URL：http://ldc-inc.co.jp/
【プロフェッショナル・マスターズについて】
監査役、顧問アドバイザー等に特化した人材紹介サービス。
内部統制組織構築支援アウトソーシングサービスを、2006年10月より正式スタ
ート。
今後はオリジナルセミナー、ナレッジコミュニティ開設も計画している。
URL：http://www.pro-masters.com/
プレスリリースに関する問い合わせ
株式会社ライフデザインコンサルティング プロフェッショナル・マスターズ
事業部
担当：森村 TEL：03-3586-9655
転職/人材，株式会社ライフデザインコンサルティング
｜2007年01月11日 10:26
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ライフデザインコンサルティング、サンライズ・テクノロジーと業務提携
2006年11月28日
内部統制構築には、どのようなシステムを導入すればいいのか。
また、「誰が、どのようにして」スタートさせ、定着させていかなければなら
ないのか。
そのような課題を解決するため、ライフデザインコンサルティングのノウハウ
とサンライズ・テクノロジーのERPにより、内部統制体制構築のためのトータ
ルソリューションを提供します。
人材採用、教育研修、組織開発などの『人材・組織づくり』のアウトソーシン
グサービスと有料職業紹介を展開する株式会社ライフデザインコンサルティン
グ（本社：東京都港区、代表取締役：高山紳二）は、企業における内部統制構
築の実行・運営を担う『人材・組織づくり』を支援するアウトソーシングサー
ビスを本格的にスタート。あわせて、株式会社サンライズ・テクノロジー（本
社：東京都千代田区、代表取締役社長：梶本誓）と内部統制ソリューション提
供において業務提携契約を締結しました。
ライフデザインコンサルティングでは、10数年以上にわたり積み重ねてきた『
人材・組織づくり』のアウトソーシングサービス（コンサルティング＋実務代
行）と、シニア・プロフェッショナルに特化した人材紹介サービス「プロフェ
ッショナル・マスターズ」をもとに、内部統制構築の実行・運営を担う『人材
・組織づくり』と実務を支援するアウトソーシングサービスを本格的にスター
トさせました。本サービスは、既に新興市場上場企業において導入済みです。
サンライズ・テクノロジーは、システムインテグレーションやコンサルティン
グサービス等を事業として展開し、ERPソリューション「ISS-PACK」が中堅企
業を中心に導入実績を持っています。既に導入している企業だけでなく、導入
を検討している企業に対し、内部統制の構築のためのサービスラインを強化し
なければならないと考えていました。
そこで両社では、内部統制ソリューション提供に関する業務提携を行うことで
合意。「システム＋人材・組織づくり」という、内部統制体制の構築ならびに
定着化のためのソリューションサービスを提供していくこととなりました。
提携日程は、2006年11月30日となっております。
今後は、共同セミナー開催も計画しており、内部統制構築に積極的に取り組ん
でいこうとしている企業に対し、組織構築からシステムの導入・活用を支援し
てまいります。
【株式会社サンライズ・テクノロジーについて】
所在地：〒101-0032 東京都千代田区岩本町1-6-3
代表取締役：梶本誓
会社設立：1991年5月27日
2001年2月、大阪証券取引所ヘラクレス市場（当時ナスダックジャパン）上場
（証券コード：4830）
事業内容
ERPソリューション「ISS-PACK」、システムインテグレーション、CRMソリュー
ション、各種業務システムの開発、
システム運用サービス、コンサルティング、インフラ構築支援、ヒューマンリ
ソース等
URL：http://www.sr-t.co.jp/
【「ISS-PACK」について】
「経営にフィットするERP」をメインコンセプトとし、日本およびアジア圏の
中堅・中小企業市場をターゲットとする統合型業務ERP製品。新会社法にも準
拠し、データ更新履歴のトラッキングや職制における権限責任毎に業務内容が
割り当てられる機能を保有している。
販売管理、購買管理、生産管理、会計管理、人事管理など25以上からなる業務
領域を網羅しており、2000以上からなる業務部品によって構成されている。
一般的な中堅クラスの企業が十分に業務運用できる機能を保有し、部分的な導
入や移行にも適しており、適用業務、適用部品の拡張にも柔軟に対応できる製
品である。
【株式会社ライフデザインコンサルティングについて】
所在地：〒107-0052 東京都港区赤坂1-4-8 赤坂ＭＫビル3F
代表取締役：高山紳二
事業内容
有料職業紹介事業 （厚生労働大臣許可 13-ユ-300464）
企業の人材採用に関するコンサルティングサービス
人材採用に関するアウトソーシングサービス
求人広告取扱
企業内研修事業
URL：http://ldc-inc.co.jp/
【プロフェッショナル・マスターズについて】
監査役、顧問アドバイザー等に特化した人材紹介サービス。
コーポレートガバナンス強化と団塊世代大量退職における企業の人材不足解決
の支援を目的に、
2006年1月16日より正式スタート。
今後はオリジナルセミナー、ナレッジコミュニティ開設も計画している。
URL：http://www.pro-masters.com/
プレスリリースに関する問い合わせ
株式会社ライフデザインコンサルティング プロフェッショナル・マスターズ
事業部
担当：森村 TEL：03-3586-9655
転職/人材，株式会社ライフデザインコンサルティング
｜2006年11月28日 11:18
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内部統制組織構築支援アウトソーシングサービス、本格スタート
システム導入ばかりが取り上げられる「内部統制構築」。
しかしながら、多くの企業が抱える課題は、システム導入前の根本的な組織構
築。
そのような課題を解決するため、ライフデザインコンサルティングのノウハウ
とシニア・プロフェッショナルの経験が、内部統制の組織構築支援を行います
。
人材採用、教育研修、組織開発などの『人材・組織づくり』のアウトソーシン
グサービスと有料職業紹介を展開する株式会社ライフデザインコンサルティン
グ（本社：東京都港区、代表取締役：高山紳二）は、企業における内部統制構
築の実行・運営を担う『人材・組織づくり』を支援するアウトソーシングサー
ビスを本格的に開始いたしました。
■「コンサルティング＋実務代行」が、真のアウトソーシングサービス
ライフデザインコンサルティングでは、グループ会社の株式会社エルディーシ
ー（東京都港区、代表取締役：村上眞一）とともに、企業における人材採用（
新卒・中途）、教育研修、組織開発などの『人材・組織づくり』のアウトソー
シングサービス（コンサルティング＋実務代行）を過去10数年以上にわたり数
多くの実績を重ねてまいりました。また、2006年1月よりスタートさせた「プ
ロフェッショナル・マスターズ」事業において、上場を目指すベンチャー企業
に対し、常勤監査役や内部監査アドバイザー等の人材紹介実績を重ねてまいり
ました。登録者数も250名を越え、豊富な経験・知識を持つシニア・プロフェ
ッショナルの方々が活躍する場を広げてきております。
2006年6月に成立した金融商品取引法により、上場企業ならびに商法上の大企
業には内部統制報告書の提出が義務づけられることとなりました。米国SOXと
日本版SOX（J-SOX）の異なる点としては、「ＩＴ対応」が明示されていること
にありますが、それ以上に重要なのは、「誰が、どのようにして、やるか」と
いうこと。特に新興市場上場企業の多くは、若い社員が多いこともあり、知識
・経験が不足しており、高額なシステムを導入しても解決できない場合もしば
しばです。また、内部統制構築のための担当者を採用して組織を設置しようと
しても、人材が採用できないし高い人件費をかけられないのも実情です。
●何から始めていいのか、わからない。
●知識も経験も無い
●コストはかけられない。
●最小限の人員でスタートしたい。
■ 『人材・組織づくり』のノウハウと経験と、シニア・プロフェッショナル
の活用により、
低価格での内部統制構築の実行・運営を担う『人材・組織づくり』と実務の支
援を実現
そこでライフデザインコンサルティングでは、これまで培ってきた『人材・組
織づくり』のアウトソーシングサービスのノウハウを活かし、既に新興市場上
場企業において導入済みの、内部統制構築の実行・運営を担う『人材・組織づ
くり』と実務を支援するアウトソーシングサービスを本格的に市場投入するこ
ととなりました。
新興市場上場企業ならびに上場準備中の企業を対象にサービスを提供していく
予定です。
本サービスの特徴は、「プロフェッショナル・マスターズ」に登録している経
験豊富なシニア・プロフェッショナルの中から、内部統制経験者がアドバイザ
ーとして企業を担当、その経験に基づいて、企業の現状を把握し、それに即し
た体制構築の支援を行っていくもので、シニア・プロフェッショナルの活用に
より、低コストで確実に実現できるもので、
●現状をヒアリングし、調査報告書を作成。
●企業担当者への研修
●業務フロー図、リスク統制図等の作成（共同作業）
●定例ミーティングの企画、運営（共同作業）
●半期レポートの作成指導（共同作業）
アドバイザーが、業務フロー図やリスクコントロールマトリックス（RCM）等
を、企業の担当者との共同作業によって創り上げ、内部統制構築の実行・運営
を担う『人材・組織づくり』と実務の支援を行っていきます。
今後もライフデザインコンサルティングでは、豊富な経験・知識を持つシニア
・プロフェッショナルの活躍の場を拡大していくとともに、新興企業における
内部統制および内部監査の組織構築を支援してまいります。
【株式会社ライフデザインコンサルティングについて】
所在地：〒107-0052 東京都港区赤坂1-4-8 赤坂ＭＫビル3F
代表取締役：高山紳二
事業内容
有料職業紹介事業 （厚生労働大臣許可 13-ユ-300464）
企業の人材採用に関するコンサルティングサービス
人材採用に関するアウトソーシングサービス
求人広告取扱
企業内研修事業
URL：http://ldc-inc.co.jp/
【プロフェッショナル・マスターズについて】
監査役、顧問・アドバイザー等、シニア・プロフェッショナル専門の人材紹介
サービス。
コーポレートガバナンス強化と団塊世代大量退職における企業の人材不足解決
の支援を目的に、
2006年1月16日より正式スタート。
今後はオリジナルセミナー、ナレッジコミュニティ開設も計画している。
URL：http://www.pro-masters.com/
プレスリリースに関する問い合わせ
株式会社ライフデザインコンサルティング プロフェッショナル・マスターズ
事業部
担当：森村 TEL：03-3586-9655
転職/人材，株式会社ライフデザインコンサルティング
｜2006年11月28日 11:14
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今「監査役」を考える
2006年03月15日
監査役とは何か？企業不祥事に際し、監査役が機能しないのはナゼか？ 経営
者と監査役の関係はどうあるべきか？新会社法施行を間近に控え、東証一部上
場企業監査役経験者と新興企業現役監査役が本音で語ります。
監査役・社外取締役等、コーポレートガバナンス強化支援に特化した人材紹介
サービス『プロフェッショナル・マスターズ』（運営：株式会社ライフデザイ
ンコンサルティング 本社：東京都港区、代表取締役：高山紳二）では、2006
年3月1日（水）、現役監査役・監査役経験者の座談会を開催。その模様をWeb
サイトに掲載しました。
座談会には、プロフェッショナル・マスターズのメンター（外部アドバイザー
）を務める3名の監査役経験者が参加。東証一部上場企業の元監査役と新興企
業の現役監査役が、昨今の企業不祥事から見た監査体制の問題点や監査役の重
要性、これからの監査役に求められる経験や人物像等について、2時間以上に
渡り、本音で語っていただきました。
普段は聞くことが出来ない監査役経験者の生の声は、新会社法施行を間近に控
え、監査体制構築が急がれる企業や監査役候補者に対し、わかりやすく説得力
のある内容となりました。
今後もプロフェッショナル・マスターズでは座談会・対談を定期的に開催し、
単なる人材紹介サービスだけでなく、Webサイトやブログを通じて、監査業務
の重要性等の情報を配信してまいります。
【座談会参加者】
プロフェッショナル・マスターズ メンター（五十音順、敬称略）
岡部滋（おかべ しげる 東証一部上場企業 元常勤監査役。日本原価計算研究
学会 常任理事。）
長田耕太郎（おさだ こうたろう IT系ベンチャー企業 非常勤監査役）
田村誠（たむら まこと ヘラクレス上場企業 常勤監査役）
略歴は、プロフェッショナル・マスターズ Webサイトをご覧ください。
http://www.pro-masters.com/mentorbank.html
【プロフェッショナル・マスターズについて】
監査役・社外取締役・顧問アドバイザー等に特化した人材紹介サービス。
コーポレートガバナンス強化と2007年問題解決支援を目的に、2006年1月16日
より正式スタート。
今後は、メールマガジンやオリジナルセミナー、ナレッジコミュニティ開設も
予定している。
URL：http://www.pro-masters.com/
【株式会社ライフデザインコンサルティングについて】
所在地：〒107-0052 東京都港区赤坂1-4-8 赤坂ＭＫビル
代表取締役：高山紳二
事業内容
有料職業紹介事業 （厚生労働大臣許可 13-ユ-300464）
企業の人材採用に関するコンサルティングサービス
人材採用に関するアウトソーシングサービス
求人広告取扱
企業内研修事業
URL：http://ldc-inc.co.jp/
プレスリリースに関する問い合わせ
株式会社ライフデザインコンサルティング プロフェッショナル・マスターズ
事業部
担当：森村 TEL：03-3586-9655 press@pro-masters.com
転職/人材，株式会社ライフデザインコンサルティング
｜2006年03月15日 10:25
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監査役、社外取締役等に特化した職業紹介サービスが本格的にスタート
2006年01月17日
ライフデザインコンサルティング社の『プロフェッショナル・マスターズ』
有料職業紹介並びに人材採用のコンサルティングサービスを展開する株式会社
ライフデザインコンサルティング（本社：東京都港区、代表取締役：高山紳二
以下、ライフデザインコンサルティング）では、様々なビジネス分野におい
て高い専門性を持つ45才以上の方々を対象としたサービス『プロフェッショナ
ル・マスターズ』を本格的に事業化し、専用サイトを2006年1月16日（月）に
オープンしました（ http://www.pro-masters.com/ ）。
■「2007年問題」解決と「コーポレート・ガバナンス強化」を支援
本事業の背景には、２つの大きな社会現象があります。
１つは、2007年問題。「団塊世代」と呼ばれる中高年が一斉に退職することに
伴い、その再就職支援と労働市場における有効活用の必要性です。
もう１つは、昨今の企業の不祥事多発による、監査機能を中心としたコーポレ
ート・ガバナンス強化の重要性です。
■ 機能していない中高年向け職業紹介と多様化する就労意識
団塊人口（昭和22～24年生まれ）は約690万人。そのうちサラリーマン人口は
約280万人と言われています。
しかしながら、中高年向けの職業紹介は、豊富な知識・経験・人脈を活かせる
ような求人案件が極めて少ないこともあり、ほとんど機能していないのが現状
です。
また、そういった方々の中には、新たな人事制度としての定年延長で継続勤務
することや他社に転職してのフルタイム勤務は望まないが、これまでに培って
きた高い専門性や能力を、少しでも社会・企業に寄与したいと新たな働き方を
模索している人も少なくないのも実情です。
■ 知識・経験・人脈、そして人間力を兼ね備えた「プロフェッショナル」を
支援
そこで、「監査役」（特に非常勤監査役＝社外監査役）、「社外取締役」、「
会計参与」、「顧問・アドバイザー」などに特化し、団塊および団塊前後の世
代の中で、自らの感情をコントロールし、理性で行動し、高い知識とスキル、
高い倫理観はもとより、例外なき顧客第一主義、あくなき好奇心と向上心、そ
して厳格な規律を持つ人材を「プロフェショナル」と定義し、これらの方々に
向けて新しいキャリア＆ライフデザイン創出を積極的に支援する事業として『
プロフェッショナル・マスターズ』を正式にスタートさせました。
本事業には、ライフデザインコンサルティングだけでなく複数の人材紹介会社
や経営コンサルティング会社等が参画し、多角的に情報を収集・配信してまい
ります。
また、従来の職業紹介のモデルとは異なり、「プロフェショナル」度を診断す
るために、ＥＱ（心の知能指数）検査をもとに個人の行動特性を分析し、これ
までの知識とスキルを棚卸し、これからの適職を探ってまいります。
更には、現役の監査役や有識者にアドバイザー（メンター）として参画してい
ただき、Webサイトでのコラム執筆や自社主催セミナーの講師、今後導入予定
のＳＮＳシステムでのQ&Aなどを通じ、情報提供や活動支援を行っていただく
ことになっています。
ライフデザインコンサルティングでは、2005年に10社以上に監査役を紹介した
実績を持っていますが、正式な事業化により、今後は事業単体として、当初の
1年間で登録者1,000名・売上1億、5年後には売上10億を計画しています。
これまで培ってきた職業紹介のノウハウに加え、『プロフェッショナル・マス
ターズ』事業を通じ、「2007年問題」解決と「コーポレート・ガバナンス強化
」の支援につとめてまいります。
【株式会社ライフデザインコンサルティングについて】
所在地：〒107-0052 東京都港区赤坂1-4-8 赤坂ＭＫビル
代表取締役：高山紳二
事業内容
有料職業紹介事業 （厚生労働大臣許可 13-ユ-300464）
企業の人材採用に関するコンサルティングサービス
人材採用に関するアウトソーシングサービス
求人広告取扱
企業内研修事業
関連会社：株式会社エルディーシー http://zenken.ldc-inc.co.jp/
ライフデザインコンサルティング社ホームページ http://ldc-inc.co.jp/
プロフェッショナル・マスターズ 専用Webサイト http://www.pro-
masters.com/
プレスリリースに関する問い合わせ
株式会社ライフデザインコンサルティング プロフェッショナル・マスターズ
事業部
担当：森村、高山 TEL：03-3586-9655 press@pro-masters.com
転職/人材，株式会社ライフデザインコンサルティング
｜2006年01月17日 10:07
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